For de er jo tross alt fremtiden til Aukra.  Det er vår jobb som foreldre, politikere og medmennesker å legge til rette for å investere både tid og penger i de unge. De som har både energi, ideer og teknologikunnskap som kan være med på å skape arbeidsplasser i kommunen og bidra til økonomisk bærekraft.

For ungdommene i dag har et unikt perspektiv som lar dem enkelt omfavne nye teknologier og bruke dem til å løse problemer.  De reagerer raskt på endring og de finner raskt beslutninger. I en verden i så stor endring, er vi helt avhengig å henge med i tiden.

Med andre ord; Aukra er helt avhengig av å fostre opp flere gründere for å overleve i fremtiden.

Slik har vi alltid gjort det, og slik skal vi alltid gjøre det.

Å lytte til og å støtte unge entreprenører for å skape et bærekraftig næringsliv, er èn av flere løsninger for å hindre befolkningsstagnasjon og for å gjøre Aukra kommune til en attraktiv kommune.

Som mor til fire voksne barn har jeg lært at selv små ting som fargevalg på kjøkkenet kan utfordre mine egne sannheter om hva som er riktig og viktig. Selv om jeg var skeptisk til min datters helsvarte kjøkken med røde vegger, beundrer jeg henne nå for å tørre. For det var det flotteste kjøkkenet jeg har sett. Men jeg hadde aldri turt å ta sjansen på å gjøre det selv. Det er disse små etablerte sannhetene om hva og hvordan ting bør gjøres. Og tro meg, jeg blir utfordret. Og heldigvis, for i det så har jeg lært meg så mye og det har endret hvordan jeg ser på verden. Med muligheter - ikke begrensninger.

Tidligere var industri og næring fysisk krevende og dårlig betalt. Jeg selv jobbet som 13-åring med å skjære tang fra båt på Veidholmen, noe som var både kaldt og slitsomt. Nå sitter de unge foran PC-en og innoverer. Dagens datateknologi har muliggjort andre måter å skape forretninger på, hvor man når ut til en hel verden bare fra ett tastetrykk.

Unge i dag tilbringer en betydelig del av sin daglige tid på digitale plattformer, noe som har ført til en økning i antall kognitive oppgaver som de må håndtere, fra å lese, analysere informasjon til å ta raske beslutninger og løse problemer. De er drillet til å reagere raskt på endring og ta gode beslutninger. Det er akkurat det vi trenger i Aukra Kommune; endring og hastighet. For tiden går ifra oss. Vi trenger mer bevegelseskraft og energi. Det får vi fra de unge.

Ung data undersøkelsen viser at ungdom i Aukra er svært optimistiske med tanke på framtida. De aller fleste tror at de vil få et godt og lykkelig liv, og bare et mindretall tror at de kommer til å bli arbeidsledige. En nylig meningsmåling utført for Unicef viser at den yngre generasjonen er 50% mer tilbøyelig enn voksne til å tro at verden blir et bedre sted for hver generasjon som kommer.

Generasjonsskifte og samarbeid Vi eldre har ikke alle svarene og må lære av de unge som har nødvendig kunnskap og teknologi for å tilpasse oss fremtidens krav. Det er på tide å erkjenne at gamle dagers praksis ikke lenger fungerer. Vi må tørre å gi stafettpinnen til de unge.

Så la oss ikke være skeptiske til radikale endringer, men heller lytte til de unge og åpne opp for nye ideer og perspektiver. Med en positiv holdning til endring og en vilje til å lære fra de unge, kan Aukra sikre sin fremtidige suksess og overlevelse. Her kan vi fra en tidligere generasjon bidra med våre relevante erfaringer og kunnskap. Vi kan bidra med å legge best mulig til rette for at de skal lykkes. Vi kan bidra med å ha en positiv holdning til endringer.

Det er typisk for oss at vi ofte er negative til nye ideer og nye måter å gjøre ting på, helt til vi ser at det fungerer. Da kan vi motstrebende vedgå at dette ikke var så verst allikevel.  For det ligger litt latent i vår kultur å være skeptiske.

Næringsfondet

Aukra kommune er heldige. Vi har et næringsfond som er ment å brukes til næringsutvikling og satsinger. Jeg tenker at nå er tiden overmoden til å investere penger fra næringsfondet til unge innovative Aukraværinger som har et ønske om å skape noe i Aukra.

For det er avgjørende å erkjenne at ungdom spiller en viktig rolle i vekst og fremgang i nye Aukra kommune. Med sine unike perspektiver, kan vi skape et bærekraftig og inkluderende samfunn som kommer alle til gode i nye Aukra.

Vårt bidrag må være å anerkjenne ungdommens sentrale rolle i veksten og å gi dem en stemme i utviklingen av den nye Aukra kommune. For de er, tross alt, vår fremtid.

Vil du skrive i På tråden? Send e-post til ordetfritt@r-b.no

Vil du skrive leserinnlegg? Send e-post til ordetfritt@r-b.no

Her finner du meningsstoffet i Nordvest debatt – Rbnetts meningsportal